Disability Manager

Gustav Pruss auf dem 4. Internationalen Forum für Disability-Management

Arbeitsunfähigkeit ist ein großes Wort und ein schwer zu tragendes Schicksal. Schließlich bedeutet die Nicht-Teilnahme am Erwerbsleben den Ausschluss aus dem normalen Alltag. Menschen, die mit Einschränkungen oder Behinderungen leben müssen, haben oft Lust auf Leistung und Willen, wieder an die Arbeit zu gehen - so bald wie möglich.

Diese Chance aktiv zu eröffnen und mit dem Arbeitgeber, dem direkten persönlichen Umfeld, den beteiligten Experten und Institutionen reibungslos zu gestalten, dafür ist der Disability Manager erster Ansprechpartner.